德國作為歐洲一大經濟體，本國內經濟實力強橫，國家社會公共設施齊全。再加上德國社會福利齊全。但是很多人認為這么強大的德國那么移民一定沒有那么容易。但是事實上主觀思想并不是很靠譜！下面我們就來介紹一下德國移民方式！

　　法人簽證需要申請人以法人代表的身份在德國成立一家公司。

　　根據德國《居留法》第21條相關規定，持法人簽證期間，按照商業計劃書正常經營公司3年，且連續繳納滿36個月的個稅及社保，可申請德國永久居留。

　　作為主申請人，在學歷方面，無特殊要求，高學歷將會是一個加分項，良好的經商和高管經驗同樣有利于申請；在外語能力方面，沒有明確要求，盡管如此，具備一定德語或英語能力，對于我們申請簽證時無疑是一個加分項；在工資方面，作為主申請人，也要有工資收入，收入沒有統一的標準，但需要足夠支撐一家人在德國的生活支出，這樣在申請延簽時是符合條件的。

　　申請家庭團聚簽時，配偶申請需要掌握一定的語言基礎（德語A1）或具備大學本科學歷，可以自由工作、創業；對于子女申請簽證時，無語言要求，入德參加德語學習后，即可申請就讀德國的學校，同時可以領取兒童金。

　　法人簽證的申請和審核流程是最復雜的一種，需要注意的事項繁多。申請法人簽證需要準備一份商業計劃書，當地工商局、經促局等會對公司的成立和商業計劃等進行評定--是否符合當地經濟發展需要，是否有利于當地就業等，評定結果是外管局批準簽證的重要依據，結合申請人的背景情況，最終由外管局決定是否批準簽證。

　　可見，商業計劃書擬寫的專業度和可靠性是十分重要的第一步，也是事關三年后申請永居的關鍵考量，包括公司注冊地址的選擇和經驗范圍的設定，同樣是非常重要的環節。在此提醒大家：在申請法人簽證時一定要委托具備專業、豐富經驗的、靠譜的機構進行辦理。

　　歐盟藍卡

　　藍卡需要申請人有一份來自德國的雇主合同。

　　德國于2009年修改并實施新的《居留法》，增加第19a條的藍卡制度。藍卡持有人連續繳納33個月的個稅及社保，并獲得德語A1證書，可申請永久居留；如果獲得德語B1證書，可以在21個月時申請德國永久居留。

　　藍卡屬于高級工作簽證，要求相對更高，但也有諸多優勢。

　　作為主申請人，首先在學歷方面，需要具備同等于德國大學的學歷，在國內通常為全日制本科及以上學歷。任何國家學歷，可以德國學歷系統查詢到或經過波恩認證，都是有效的；在專業方面，一些專業性較強專業不宜申請，例如漢語言學、歷史學、法學、中醫藥學、會計學等，這些專業雖然可以在國內具備良好的從業環境，但很可惜的是在德國人才市場通常難有用武之地。

　　其次在年薪方面，目前藍卡申請時年薪需達到53,600歐元，稀缺行業為41,808歐元（如科學家、數學家、工程師、醫生及IT專家等）。

　　員工簽證

　　員工簽證需要申請人有一份來自德國的雇主合同。

　　根據德國《居留法》第18條，若外國人擁有符合德國勞動法的勞動合同以及德國當地標準的工資收入，即可申請工作簽證。在持有工作簽證期間，連續繳納60月的個稅及社保（如具備德國學歷，為24個月），并獲得德語B1證書，可申請德國永久居留。

　　員工簽證屬于普通工作簽證，申請門檻相對低一些，享受待遇方面相差不多。

　　作為主申請人，在學歷方面，通常為大專學歷即可；在語言方面同樣沒有嚴格要求，外管局在審核簽證申請時，會著重于學歷及相關證書是否與工作相關，同時根據工作環境的不同，也會判定申請人的語言能力是否滿足，比如申請護工簽證，這種工作環境對德語的要求很高，如果申請人無法使用德語正常交流，同樣會被拒簽。

　　申請家庭團聚簽時，配偶申請需要掌握一定的語言基礎（德語A1）或具備大學本科學歷，工作和創業受限，需到外管局申請；對于子女申請簽證時，無語言要求，入德參加德語學習后，即可申請就讀德國的學校，同時可以領取兒童金。

　　員工簽證持有者需要每半年登錄德國一次，才能保證簽證的繼續持有。

　　以上三種德國移民方式，不知道您喜歡那一種那。如果您準備移民德國，那么您可以聯系我們德國移民網辦理。多謝閱覽！

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