近兩年間，德國(guó)為了確保國(guó)家經(jīng)濟(jì)管理體系的一切正常運(yùn)行，已經(jīng)確定需要超出100萬(wàn)的技術(shù)性職工。從而，德國(guó)聯(lián)邦政府向來(lái)源于第三國(guó)的技術(shù)性移民敞開(kāi)大門(mén)，進(jìn)行了一次走向未來(lái)的特大改革創(chuàng)新，邁開(kāi)了里程碑式的一步。如今德國(guó)移民條件降低，使移民德國(guó)變得更加容易！

　　專(zhuān)業(yè)人才短缺的的職業(yè)：醫(yī)生、心理治療師、護(hù)理人員、IT專(zhuān)業(yè)人才、工程師、建筑工匠、航空、航天、電氣工程、能源技術(shù)與數(shù)學(xué)、信息工程、自然科學(xué)及技術(shù)行業(yè)專(zhuān)家等等。

　　關(guān)于《技術(shù)移民法》中的亮點(diǎn)

　　1、誰(shuí)可以在德國(guó)工作？

　　常年關(guān)注德國(guó)移民法規(guī)的德國(guó)移民律師KatrinKunst解讀《技術(shù)移民法》最重要的亮點(diǎn)是，這是德國(guó)第一部真正顧及了經(jīng)濟(jì)界對(duì)專(zhuān)業(yè)人才需求的法律條款。

　　與此前的法規(guī)政策不同，《技術(shù)移民法》取消了對(duì)申請(qǐng)人行業(yè)和教育背景的嚴(yán)格限制，在德國(guó)能夠找到職位的外國(guó)專(zhuān)業(yè)人員或高校畢業(yè)生有權(quán)在德國(guó)的各個(gè)領(lǐng)域就職，前提是申請(qǐng)人具有相關(guān)資質(zhì)。

　　原來(lái)這種資質(zhì)通常來(lái)說(shuō)至少必須是大學(xué)畢業(yè)文憑。而新的移民法則向有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或職業(yè)教育背景的人打開(kāi)了移民德國(guó)的大門(mén)。

　　2、取消"優(yōu)先審核"限制

　　新法規(guī)定，在申請(qǐng)人具備從業(yè)資質(zhì)，同時(shí)有德國(guó)企業(yè)愿意雇用的話(huà)，他就應(yīng)該被允許在德國(guó)工作。

　　新法生效前，一個(gè)非歐盟地區(qū)申請(qǐng)者在德國(guó)哪怕找到了雇主，簽署了工作合同，仍然需要得到德國(guó)勞工局的認(rèn)可。勞工局會(huì)審查在歐盟以及德國(guó)范圍內(nèi)有沒(méi)有類(lèi)似的人才或待業(yè)人員能夠從事相關(guān)工作。只有在無(wú)法找到合適的歐盟范圍內(nèi)從業(yè)者的情況下，德國(guó)勞工局才會(huì)向非歐盟國(guó)家申請(qǐng)者發(fā)放工作許可。

　　新的《技術(shù)移民法》取消了這一之前針對(duì)非歐盟國(guó)家就業(yè)申請(qǐng)者的所謂"優(yōu)先審核"（Vorrangprüfung）限制。這是德國(guó)移民政策思維的一種轉(zhuǎn)變。以前的思路是官方需要先審核德國(guó)經(jīng)濟(jì)是否需要申請(qǐng)者進(jìn)入就業(yè)市場(chǎng)。而現(xiàn)在的思路則是只要申請(qǐng)者能找到工作，就證明德國(guó)經(jīng)濟(jì)是需要他們的。

　　對(duì)于那些無(wú)法提供從業(yè)資質(zhì)證明，或從業(yè)資質(zhì)認(rèn)證未獲得德國(guó)勞工部門(mén)認(rèn)可的申請(qǐng)人來(lái)說(shuō)，他們?nèi)匀豢梢栽谕聡?guó)雇主簽署了雇傭合同的情況下申請(qǐng)工作移民。前提是雇主必須為其提供職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)，并保證申請(qǐng)人在兩年之內(nèi)能夠獲得相關(guān)從業(yè)資質(zhì)。

　　3、逗留期限

　　所有拿到工作合同，或入職邀請(qǐng)的人都可以申請(qǐng)一種有效期為4年、或者與雇傭合同期限一樣長(zhǎng)的居留許可。4年后，申請(qǐng)人可以申請(qǐng)德國(guó)永久居住許可，也就是一般來(lái)說(shuō)的"綠卡"（藍(lán)卡）。

　　《技術(shù)移民法》最大程度地保證了工作移民進(jìn)入德國(guó)的可能性。甚至對(duì)還沒(méi)有獲得工作合同的申請(qǐng)者也特別制定了規(guī)定。如果申請(qǐng)者能夠證明可以自己負(fù)擔(dān)在德國(guó)逗留期間的費(fèi)用，并且德語(yǔ)至少達(dá)到B2水平，就可以在沒(méi)有雇主的情況下申請(qǐng)進(jìn)入德國(guó)，尋找工作。

　　對(duì)于想先來(lái)德國(guó)接受高等教育的人來(lái)說(shuō)，新法也大幅度放松了過(guò)去的嚴(yán)格規(guī)定。不僅是大學(xué)生，如今參與職業(yè)技能培訓(xùn)的申請(qǐng)者也能夠申請(qǐng)德國(guó)簽證。畢業(yè)后在德國(guó)工作滿(mǎn)兩年，就可以申請(qǐng)永久居留。前提是申請(qǐng)者的年齡必須小于25歲。對(duì)于年齡超過(guò)45歲的工作簽證申請(qǐng)者來(lái)說(shuō)，如果無(wú)法獲得歐盟藍(lán)卡，也無(wú)法證明稅前年收入超過(guò)45540歐，就需要提交積攢了足夠養(yǎng)老金的證明。

　　04、特殊行業(yè)綠色通道

　　按照新移民法，工作移民申請(qǐng)者有權(quán)攜配偶和子女一同移民德國(guó)。前提是申請(qǐng)者必須證明自己有足夠的經(jīng)濟(jì)能力負(fù)擔(dān)家庭成員在德國(guó)的生活費(fèi)用，并為其提供充足的生活空間。另外，他們無(wú)權(quán)申請(qǐng)德國(guó)政府的社會(huì)福利資助。

　　如今德國(guó)移民條件降低正是移民的好時(shí)機(jī)，如果您有意愿申請(qǐng)移民，那么請(qǐng)聯(lián)系我們德國(guó)移民網(wǎng)進(jìn)行申請(qǐng)辦理！

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